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亚马逊关于气候危机的员工股东决议以失败告终

不出所料,在本周的公司年度股东大会上,一项被高度曝光的员工股东决议未能达到要求亚马逊采取更详细、更透明的应对气候危机战略的目的。

提案需要至少50%的亚马逊股东投票。机构投资者占亚马逊股份的58%,超过零售业的任何其他公司,而Vanguard是单一的最大主人,截至周四约为6.16%。亚马逊发言人证实,员工议案未能收到这一支持水平,以及其他问题提出的其他决议,包括禁止使用面部识别技术的提案。

今年有12项决议需要就亚马逊的代理声明进行投票,这是一个创纪录的数字。去年,只有三家。截至周四下午,该公司尚未公布今年投票结果的细节。

但实际上,决议 -出生于2018年底-在许多方面都非常成功。

它激发了两个主要的战略变革,统一性接近7,700名气候有意识的亚马逊员工,并激励外部利益攸关方,包括主流媒体网点,开始审查公司必威体育2018可持续性的故事更仔细。

这一切都代表着思想上的重大转变——这就是我们一直以来的做法。
"我们已经看到了大胜利,“软件开发工程师和其中一个软件开发工程师Jamie Kowalski说28名现任和前任员工谁签署了该决议。在西雅图的会议上显示的营销视频展示了很多关于一年前未到位的举措,Kowalski在与Greenbiz的谈话中承认。“他们共享的大部分[视频]是为了回应我们正在做的事情。”

即使决议没有通过,它已经触发了一些改变

亚马逊一直在谈论对太阳能和风力的支持约五年。其承诺以开放式承诺为100%的可再生能源形式,就像云计算服务的首席竞争对手一样 - 微软和谷歌 - 已经支持了各种项目。它到了中点2018年,并宣布三个新合同上个月总计约229兆瓦。

该公司没有谈论的——至少在外部——是一项长期计划,以减少与所有这些货车、卡车、火车和飞机有关的大量足迹,这些货车、卡车、火车和飞机运送人们在其市场领先的电子商务网站购买的东西。

亚马逊推出的2月底发生了变化装运零一项承诺,包括减少与2030年净零碳地位有关的排放的排放。

当时,亚马逊还承诺分享有关其碳足迹的暂时信息 - 以及用于减少它的具体目标和计划。据Kowalski和Greenbiz的另一个决议签名者称,它长期以来,欢迎这种新的透明度水平,这是Greenbiz,前雇员John Mixon。“最肯定和明确的情况下,亚马逊并不透明,”Mixon说。

该公司写道:“在过去两年里,我们开展了一个广泛的项目,开发一种先进的科学模型,仔细绘制我们的碳足迹,为我们的业务团队提供详细的信息,帮助他们确定在业务中减少碳使用的方法。”

碳足迹披露是他们希望看到亚马逊更预言的员工的员工列表。They’re also calling for a number of other measures, including a complete transition away from fossil fuels, for "climate impact" to be part of the decision-making process when evaluating new revenue opportunities, a prioritization of mitigation strategies that reduce "harm to the most vulnerable communities first" and for a new approach to policy advocacy at the local, state and federal level.

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对不起,Bezos先生,审查不会消失

那么接下来会发生什么呢?组织该决议的组织“亚马逊气候正义员工”(Amazon Employees for Climate Justice)已经在讨论在下一个代理季节之前重新提交一份决议。目前,该组织还在启动其他计划,但细节尚未可知。它受到了大量员工的鼓励和“压垮”支持信大多数支持者来自美国,但亚马逊在欧洲、印度和南美部分地区也有代表。

科瓦尔斯基说:“我们正在讨论,想办法去哪里。”“这一切都代表着思想上的重大转变——这是我们一直以来的做法。”

这个群体不害怕对抗。在本周的会议上,决议提交人之一艾米丽·卡明斯汉姆(Emily Cummingham)直接向亚马逊创始人、董事长兼首席执行官杰夫·贝佐斯(Jeff Bezos)表达了自己对该提案的看法,而贝佐斯在她发言时并未站在台上。“我们有才华、激情和想象力,”她说。“我们有规模、速度和资源。杰夫,我们只需要你的领导。”

在随后的问答环节中,当被问及气候变化问题时,贝佐斯没有给出这个答案“很难找到比气候变化更重要的问题。这方面的科学研究非常引人注目。毫无疑问。”

3.每家公司都应该准备迎接一个行动主义的新时代

考虑到其超过8900亿美元的市值,亚马逊成为了股东维权人士的众矢之的。然而,这个员工决议的独特和值得注意之处在于,这个电话来自公司内部的股东——代表着一个通常不会被华尔街金融家或强大的机构投资者听到的群体。

不过,员工们确实找到了一些支持他们事业的人。两家最大的代理顾问公司,Glass Lewis和Institutional Shareholder Services,都建议对他们的决议进行投票。

“我们相信,额外的披露要求的提案将使公司受益,允许股东更好地了解公司是如何确保弹性与气候相关的中断,为员工提供保障与气候变化相关的问题认真,“Glass Lewis在其写道咨询文件。

洛克福机基金会的创新财务倡议支持的交易所资金的非营利资金的非营利机构的非营利资金的创始人,表示,边缘化利益攸关方对其环境,社会和治理问题进行了更多的声乐,这是一个非营利性的交易股份。他说,这一决议如本周在亚马逊的那一周将变得更加重要 - 不仅是员工,而且在其他利益攸关方中,他说。

影响股份与国家促进人民和ywca的进步等组织共同实现 - 它已经与其中两个人创造了ETF,以包括优先考虑多样性,气候司法和妇女赋权的公司以及其他问题的公司。

“这些组织是社会变化的晴雨表,”鲍威尔说。“我们正试图利用资本市场作为一种参与机制。”

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