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向前两步

企业气候行动:一个政策问题

改编自《绿色新闻周刊》-在此处订阅.

多年来,在气候变化问题上,企业一直过着双重生活。

一方面,他们预测了领导能力——吹嘘自己的承诺、目标和时间表,分享实现或超越这些承诺、目标和时间表的进展。但到了提倡与这些努力相一致的法规和立法的时候,他们突然变得沉默。

这可能会改变,而且不会太快。

最近,气候倡导者和活动家们开始对这种公司做一件事,游说另一件事,或者干脆在他们应该发言时保持沉默的差异亮起了一道亮光——有些人会称之为虚伪。因此,企业将发现越来越难以潜伏在阴影中。

想想上周发表的几篇报道。

第一个,来自环境保护基金(PDF),评估了8个领先的企业可持续性排名的方法,看它们是否和如何纳入气候变化政策倡导。具体而言,该非政府组织评估了排名中必威体育2018是否考虑了公司的政策参与活动,以及如果考虑到这些活动,如何将其列为公司总体排名或得分的一部分。

在8个排名中,有5个被发现包含了关于公司公共政策立场或活动的问题或标准(不一定特定于气候变化政策)。其中两个排名惩罚或取消了那些积极反对渐进式气候政策的公司的资格。只有一个,影响MAP气候政策参与A-List,重点介绍了参与支持气候政策活动的公司。

影响地图一家总部位于英国的非营利组织,考虑了监管咨询、CEO行动以及公众对政策的评论等因素,以评估一家公司在气候政策谱上所处的位置以及相关联的参与力度。它还审查主要行业协会的活动,如果公司属于违反气候政策的团体,可能会取消其资格。

另一个得分高的人,全球100强企业骑士,自动排除游说阻止气候变化政策的公司。

其他三个排名-CDP气候变化评分,和道琼斯可持续发展指数必威体育2018良好的公司评级-包括与政治立场和活动相关的问题或标准,但不惩罚或取消公司游说或其他反对气候行动的政治活动的资格。其他三家公司——巴伦的100家最可持续发展的公司,CR杂志的100名最佳企业公民和新闻周刊的绿色排名——不奖励支持气候政策的公司,也不奖励那些游说反对气候政策的公司。

EDF的报告方法忽略了企业界的一个巨大领域:那些在气候政策上袖手旁观的公司。
"大多数企业的可持续性排名对鼓励必威体育2018企业参与气候政策没有多大作用,因为它们既不承认对气候政策的支持,也不惩罚对气候政策的反对这一盲点使他们无法全面了解可持续发展绩效,并通过忽略可持续发展领导力最重要的衡量标准而降低了其价值。”

EDF的报告是对这一领域的宝贵贡献,但它的方法忽略了企业界的一个巨大领域:那些袖手旁观的公司。

有人可能会说,沉默是同谋,而且激进组织越来越多地这样做。因此,不愿意在气候问题上发言的公司需要被叫出去,即使他们自己和供应商的气候承诺是最重要的。

到目前为止,还没有哪家公司的排名方法包括那些没有公开参与气候倡导的公司。这是一个错失的机会,这一缺口可能在未来几个月内得到填补。

这是有道理的。毕竟,很多公司已经接受了可再生能源,承诺大幅减少温室气体排放,做出了气候中立的承诺,并推动其供应商也这样做。倡导气候政策是企业展示领导力的合乎逻辑的下一步。

透明度可能会有所启示。考虑最近的另一份报告,摘自上述影响力地图,该地图发现,英国石油、雪佛龙、埃克森美孚、荷兰皇家壳牌(Royal Dutch Shell)和道达尔(Total)五大石油和天然气上市公司在《关于误导气候相关品牌和游说的巴黎协议》签署后的三年内,已经投入了超过10亿美元的股东资金

InfluenceMap解释说,公司披露的气候游说和品牌推广支出非常有限。为了填补这一透明度缺口,该组织设计了一种方法,“利用现有的最佳信息披露和对企业信息的深入研究,评估旨在直接影响气候议程和通过其主要贸易集团影响气候议程的石油主要支出。”

五家石油公司每年花费近2亿美元进行“旨在控制、推迟或阻止约束性气候政策的游说”
InfluenceMap将石油公司的游说努力与其营销信息进行了比较,发现它们之间存在分歧,这几乎没有人感到意外。”这项研究揭示了一种趋势,即精心设计的积极信息传播活动与针对气候变化的消极政策游说相结合其目的是保持公众对这一问题的支持,同时抑制有约束力的政策。”

英国石油公司就是一个例子,它宣称:“向低碳经济转型是我们时代的重大挑战之一。”然而,该公司向雪佛龙(Chevron)也支持的一项活动捐赠了1300万美元(其口号是“减少温室气体排放是一个需要全球参与和行动的全球性问题”),该活动成功阻止了碳排放税在华盛顿州。

与此同时,据公司披露,这五大石油公司的总收入超过1万亿美元,绝大多数来自石油和天然气,目标仅为1150亿美元的新投资总额的3%左右,用于低碳解决方案。InfluenceMap说,他们每年花费近2亿美元进行“旨在控制、延迟或阻止约束性气候政策的游说”。

这些都不奇怪也不新鲜。几十年来,众所周知的是,企业,而不仅仅是石油巨头,都试图做到两全其美。而且,在某种程度上,可以理解的是,企业宁愿制定自己的路线,也不愿让政府规定(或禁止)一条。

但随着解决气候危机的紧迫性越来越大,时代也在同步变化。随着此类披露的增多,在气候政策上被视为沉默或虚伪的公司将变得更加困难,因为它们的股东和员工,更不用说活动家,要求透明度和行动。公司最好研究一下,越来越多的利益相关方将如何看待其公司声明和游说活动的一致性或缺乏一致性。

越来越多的人,找不到藏身之处。是时候了。

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