金融服务老板敦促Enviro道德
在由乔治城商业道德研究所赞助的讲话中，世界上最大的金融服务机构之一的领导者呼吁在21世纪负责任地追究业务的钥匙更加透明和余额。
基于阿姆斯特丹的伊斯特丹的执行委员会主席ewald kist谈到了乔治城M.B.B.A. eWald Kist敦促他的同行通过提升公司公民的标准来回应提高公众预期。
“有一个普遍的趋势，更为开放的商业和战略目标......公司必须满足更高质量的标准，不仅在产品和服务方面，而且在他们在社会中表现出来的方式，”Kist说。
KIST描述了集团在企业社会责任领域的举措，包括在社会中，第一次严格的自我评估，以考虑到全球公司的社会和环境政策。
“该报告表明，我们对我们对可持续发展的承诺，我们愿意让自己对我们的行为负责，”Kist说。他引用了通过关于办公能源效率，环保采购和承包的政策，以及利用信息技术来减少商务旅行的政策来阐明这一承诺的例子。
“在我们的5500万客户，我们的股东和120,000名员工中找到合适的余额有时像走一个绳索，”Kist说：“但我们必须这样做。”
他指出，21世纪的商业成功属于那些尊重人，行星和利润的“三重底线”的公司。
康斯特亦宣布，在2002年9月，在乔治城大学举行的跨大西洋商业道德会议的主要赞助商。会议将汇集致力于发展全球商业道德的学者，跨国公司和公共部门组织。
“ING的慷慨将有助于探讨Kist先生在他演讲中探讨了许多价值观的会议。它非常感谢，”乔治城商业道德研究所主任乔治布伦卡特教授说。
Georgetown M.B.A.准备毕业生在竞争激烈的全球商业环境中取得成功。国际焦点，一个严谨的学术环境，促进了团队合作和奖励个人努力，以及一种选择性，不同的学生体区分乔治城经验。乔治城大学成立于1789年，是全国最古老的天主教和耶稣会大学。大约500名学生注册了M.B.A.计划，该计划是乔治城大学的一体化部分，乔治城大学的法律，医学和外国服务的毕业计划。
基于阿姆斯特丹的伊斯特丹的执行委员会主席ewald kist谈到了乔治城M.B.B.A. eWald Kist敦促他的同行通过提升公司公民的标准来回应提高公众预期。
“有一个普遍的趋势，更为开放的商业和战略目标......公司必须满足更高质量的标准，不仅在产品和服务方面，而且在他们在社会中表现出来的方式，”Kist说。
KIST描述了集团在企业社会责任领域的举措，包括在社会中，第一次严格的自我评估，以考虑到全球公司的社会和环境政策。
“该报告表明，我们对我们对可持续发展的承诺，我们愿意让自己对我们的行为负责，”Kist说。他引用了通过关于办公能源效率，环保采购和承包的政策，以及利用信息技术来减少商务旅行的政策来阐明这一承诺的例子。
“在我们的5500万客户，我们的股东和120,000名员工中找到合适的余额有时像走一个绳索，”Kist说：“但我们必须这样做。”
他指出，21世纪的商业成功属于那些尊重人，行星和利润的“三重底线”的公司。
康斯特亦宣布，在2002年9月，在乔治城大学举行的跨大西洋商业道德会议的主要赞助商。会议将汇集致力于发展全球商业道德的学者，跨国公司和公共部门组织。
“ING的慷慨将有助于探讨Kist先生在他演讲中探讨了许多价值观的会议。它非常感谢，”乔治城商业道德研究所主任乔治布伦卡特教授说。
Georgetown M.B.A.准备毕业生在竞争激烈的全球商业环境中取得成功。国际焦点，一个严谨的学术环境，促进了团队合作和奖励个人努力，以及一种选择性，不同的学生体区分乔治城经验。乔治城大学成立于1789年，是全国最古老的天主教和耶稣会大学。大约500名学生注册了M.B.A.计划，该计划是乔治城大学的一体化部分，乔治城大学的法律，医学和外国服务的毕业计划。